Die Thematik der Unternehmensnachfolge stellt ein gesamtwirtschaftliches Problem unserer Gesellschaft dar und durch die damit verbundenden m�glichen Konsequenzen den scheidenden Unternehmer vor diverse Herausforderungen. Gerade Familienunternehmen werden aufgrund ihrer einzigartigen Charakteristika w�hrend des Nachfolgeprozesses auf eine harte Probe gestellt. Auch die Literatur hat die Brisanz dieses Problemfeldes erkannt. Allerdings werden die Forschungsfelder der Unternehmensnachfolge teilweise stark fragmentiert u./o ...
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Die Thematik der Unternehmensnachfolge stellt ein gesamtwirtschaftliches Problem unserer Gesellschaft dar und durch die damit verbundenden m�glichen Konsequenzen den scheidenden Unternehmer vor diverse Herausforderungen. Gerade Familienunternehmen werden aufgrund ihrer einzigartigen Charakteristika w�hrend des Nachfolgeprozesses auf eine harte Probe gestellt. Auch die Literatur hat die Brisanz dieses Problemfeldes erkannt. Allerdings werden die Forschungsfelder der Unternehmensnachfolge teilweise stark fragmentiert u./o. einseitig pr�sentiert und bed�rfen mitunter weiterer empirischer Fundierung. Die Autorin Claudia Schr�der verschafft auf Grundlage eines vertieften Literaturstudiums einen Gesamt�berblick �ber die Problemfelder der familieninternen Unternehmensnachfolge. Dar�ber hinaus werden die Grenzen des aktuellen Untersuchungsstandes aufgezeigt und somit richtungsweisende Impulse f�r nachfolgende Forschungsarbeiten gesetzt.
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