Die Diskussion um den Standort Deutschland, die noch l�ngst nicht ihren H�hepunkt erreicht hat, macht zunehmend deutlich, da� Management nicht nur eine �innere Angelegenheit� der Unternehmen ist, sondern immer mehr in den Blickpunkt des �ffentlichen Interesses r�ckt. Diese Situation zwingt zum Umdenken im Management. Das alleine reicht jedoch nicht aus, denn dieser Proze� selbst mu� auch professionell gemanagt werden. Welche konzeptionellen Konsequenzen sich hieraus f�r die betriebliche Bildung und ...
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Die Diskussion um den Standort Deutschland, die noch l�ngst nicht ihren H�hepunkt erreicht hat, macht zunehmend deutlich, da� Management nicht nur eine �innere Angelegenheit� der Unternehmen ist, sondern immer mehr in den Blickpunkt des �ffentlichen Interesses r�ckt. Diese Situation zwingt zum Umdenken im Management. Das alleine reicht jedoch nicht aus, denn dieser Proze� selbst mu� auch professionell gemanagt werden. Welche konzeptionellen Konsequenzen sich hieraus f�r die betriebliche Bildung und Personalentwicklung ergeben und welche ersten Praxiserfahrungen vorliegen, dokumentieren die Beitr�ge dieses Bandes.
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