Der Fehlzeiten-Report des Wissenschaftlichen Instituts der AOK (WIdO) und der Universit�t Bielefeld informiert umfassend �ber die Krankenstandsentwicklung in den einzelnen Branchen der deutschen Wirtschaft und stellt aktuelle Befunde und Bewertungen zu den Gr�nden und Mustern von Fehlzeiten in Betrieben vor. Der Schwerpunkt der diesj�hrigen Ausgabe widmet sich der Bedeutung von Geschlechteraspekten im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Vieles spricht daf�r, dass sich Qualit�t und Wirksamkeit von Pr�vention ...
Read More
Der Fehlzeiten-Report des Wissenschaftlichen Instituts der AOK (WIdO) und der Universit�t Bielefeld informiert umfassend �ber die Krankenstandsentwicklung in den einzelnen Branchen der deutschen Wirtschaft und stellt aktuelle Befunde und Bewertungen zu den Gr�nden und Mustern von Fehlzeiten in Betrieben vor. Der Schwerpunkt der diesj�hrigen Ausgabe widmet sich der Bedeutung von Geschlechteraspekten im betrieblichen Gesundheitsmanagement. Vieles spricht daf�r, dass sich Qualit�t und Wirksamkeit von Pr�vention und Gesundheitsf�rderung verbessern l�sst, wenn geschlechtsspezifische Unterschiede ber�cksichtigt werden. Der Fehlzeiten-Report will dazu anregen, Geschlechteraspekte in der betrieblichen Gesundheitspolitik st�rker in den Blick zu nehmen. Er zeigt auf, wie ein geschlechtergerechtes Gesundheitsmanagement im Betrieb aussehen k�nnte, von dem Frauen und M�nner gleicherma�en profitieren. ... zeigt sehr ausf�hrlich Gr�nde und Ausl�ser von Fehlzeiten in Betrieben auf und gibt viele L�sungshinweise" (Die Welt)
Read Less
Choose your shipping method in Checkout. Costs may vary based on destination.
Seller's Description:
New. Text in German. Trade paperback (US). Glued binding. 521 p. Contains: Unspecified, Illustrations, black & white, Tables, black & white, Figures. Fehlzeiten-Report, 2007.
