Das Personalmanagement als mittelbare Fuhrungsfunktion verantwortet die Bereitstellung und den zielorientierten Einsatz des Produktionsfaktors Arbeit ("Humankapital") - dies umfasst neben samtlichen Aspekten einer gut organisierten Personalverwaltung auch den Fuhrungsprozess.
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Das Personalmanagement als mittelbare Fuhrungsfunktion verantwortet die Bereitstellung und den zielorientierten Einsatz des Produktionsfaktors Arbeit ("Humankapital") - dies umfasst neben samtlichen Aspekten einer gut organisierten Personalverwaltung auch den Fuhrungsprozess.
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